我国已进入数字化时代。大数据已成为国家重要的战略资源，而大数据人才则成为支撑我国数字化转型的关键。因此，夯实大数据人才基础，培养一批高素质的大数据人才，对我国经济社会发展具有重要意义。
一、大数据人才的重要性
1. 支撑我国数字化经济发展
我国政府高度重视大数据产业发展，将其作为国家战略。大数据产业已成为我国经济增长的新引擎，而大数据人才则是推动产业发展的核心力量。只有培养出大批高素质的大数据人才，才能为我国数字化经济发展提供有力支撑。
2. 提升国家竞争力
在全球范围内，大数据人才已成为各国争夺的焦点。我国要想在全球竞争中占据有利地位，必须培养出大量具备国际视野和创新能力的大数据人才。
3. 满足市场需求
随着大数据技术的广泛应用，各行各业对大数据人才的需求日益旺盛。目前我国大数据人才供需矛盾突出，人才短缺问题亟待解决。
二、我国大数据人才培养现状及问题
1. 培养现状
近年来，我国高校、科研机构和企业纷纷开设大数据相关专业，大数据人才培养规模逐年扩大。我国政府也出台了一系列政策措施，鼓励和支持大数据人才培养。
2. 存在问题
（1）人才培养模式与市场需求脱节。目前，我国大数据人才培养模式普遍存在理论教学与实践应用脱节、课程设置过于注重技术性而忽视综合素质培养等问题。
（2）师资力量不足。大数据行业发展迅速，但高校和科研机构的师资力量难以跟上市场需求。
（3）产学研合作不够紧密。企业、高校和科研机构之间缺乏有效的合作机制，导致人才培养与市场需求脱节。
三、夯实大数据人才基础的策略
1. 完善人才培养体系
（1）优化课程设置。在课程设置上，既要注重技术性，又要注重综合素质培养，使学生具备较强的实践能力和创新能力。
（2）加强实践教学。通过实习、实训、项目研发等方式，提高学生的实践能力。
2. 加强师资队伍建设
（1）引进高层次人才。通过引进海外高层次人才，提升我国大数据领域的师资力量。
（2）加强教师培训。定期组织教师参加国内外学术交流活动，提升教师的教学水平和科研能力。
3. 深化产学研合作
（1）搭建产学研合作平台。鼓励企业、高校和科研机构共同开展大数据人才培养项目。
（2）建立人才培养基地。在企业、高校和科研机构中设立大数据人才培养基地，为学生提供实践机会。
4. 完善政策支持
（1）加大财政投入。政府应加大对大数据人才培养的财政投入，为人才培养提供有力保障。
（2）制定优惠政策。对在大数据领域取得突出成绩的个人和团队给予表彰和奖励，激发全社会投身大数据人才培养的热情。
夯实大数据人才基础，培养高素质的大数据人才，是我国数字化转型的重要保障。面对大数据时代的挑战，我们要从人才培养体系、师资队伍建设、产学研合作和政策支持等多方面入手，共同努力，为我国大数据产业发展提供强大的人才支撑。
